憤まんニュース 【はてな】「私は理由を聞いているだけなのに」――職場でも起きうる「納得するまで詰める」ことのリスク ★2
1: 少考さん ★ 2026/09/13(日) 08:17:45.16 ID:dchaIDAg9「私は理由を聞いているだけなのに」――職場でも起きうる「納得するまで詰める」ことのリスク(1/3 ページ) - ITmedia ビジネスオンライン2026年09月11日 08時00分 公開著者プロフィール:村上 ゆかりコラムニスト。1児の母。リクルートにて人材業界で法人営業、面接、面談フォロー実績数百件を経験。人事役員などと伴走しさまざまな人事課題に向き合う。広告業界にて5000人集客イベント企画&事務局経験、福祉業界では人事管理職として新卒及び中途採用を1人で設計から実務まで担当し年間約120人採用を達成。国会議員秘書約4年半を経験後、フリーで活動を始め、執筆のほか企業の人事採用コンサルタントなどを手掛ける。アンガーマネジメント講師。9月6日、はてな匿名ダイアリーに投稿された記事がXで大きな話題になった。“例えば元夫が約束を忘れたとする。私は「なんで忘れたの?」と聞く。元夫は「ごめん」と言う。「謝ってじゃなくて、なんで忘れたのか聞いてる」「忘れてたから」「それは分かってる。なんで忘れたの?...